农民工实名制监督管理系统


    一直以来,我国建筑领域农民工欠薪问题久拖难治。每至年关,媒体时不时便会爆出“农民工讨薪”的新闻。为了有效解决这一难以根治的痢疾,维护农民工权益,多地市针对建筑工地人员启用农民工实名制监督管理系统。 通过该系统的建设可有效避免大数额工资拖欠的发生,在大数据与信息全互动时代,实现对企业、农民工工资进行线上全程实时监管,解决欠薪顽疾,保障农民工工资按时足额发放,从而形成一个新型有效的农民工工资管理制度,构建行业新生态。

    润内克西农民工实名制监督管理系统主要实现:

(1)各个工程项目部门如实记录工人的基本信息、考勤记录、工种及工资金额等信息,对工人实行动态管理;

(2)各用工单位将在银行开设农民工工资专用账户,实行银行代发工资制,让每名建筑工人的工资通过" 专用账户" 发放,保证及时、足额、不拖欠。

(3)根据施工单位日常劳务用工和工资支付记录以及务工人员从业表现,对施工单位和劳务从业人员双方进行诚信评价,并分别记入施工单位和个人从业信用档案。

                                                 系统架构



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农民工实名制监督管理系统产品亮点

 

1、建立人事库

建立实名制工人人事库,对项目现场工人信息实现动态化管理,做到施工现场人员底数清楚、基本情况清楚,支持工人信息的导出、打印。针对劳务人员在场人数、出勤情况、工种等多种信息进行多维度统计分析,用大数据支撑劳务人员管理的工作。

2、农名工工资银行代发

通过与各大银行系统数据的对接,实现农民工工资由银行统一代为发放,拒绝欠薪现象。

3、集成一体化平台

平台集成农民工、企业、银行、人社、住建等政府部门多个角色,实现银行协助人社、住建等监管单位为应对企业拖欠农民工工资行为、保护农民工合法权益和切身利益、规范企业劳务行为、提升建筑市场秩序

4、大数据展示

针对管辖内总项目数、劳务人员在场人数、出勤情况、各项目代发进度、农民工总数、考勤情况、项目结项、工资发放情况是否正常、有无延期、未足额发放等多种信息进行多维度统计分析,用大数据支撑劳务人员管理的工作。让人社、住建等政府监管部门纵观全局、预见未来。